医師が長時間労働や当直などの過酷な労働環境で働いているということはよく知られている事実でしょう。
これから医師としてのキャリアをスタートさせる方の中には、将来の忙しさや収入を心配する人も少なくないのではないでしょうか。
また、今いる職場環境は他の病院と比べてどうなのかと考える方もいるかと思います。
「診療科によって忙しさはどの程度差があるのか?」
「激務の診療科だとやはりプライベートに影響があるか?」
「忙しい診療科ならではの大変なことは?」
この記事では、診療科別の忙しさや、忙しさと収入の関係について、転職エージェントの視点から解説します。 あわせて読みたい
自分の進みたい道がどのくらい忙しいのか、また、忙しいほど年収が良くなるものなのかといった疑問についてお答えします。
キャリアプランをこれから考えるという医師の参考になれば幸いです。
忙しい診療科はどこ?
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まずは診療科別に忙しさの状況をデータで分析してみましょう。
自分の勤める診療科や、これから目指したい診療科がどのくらいの忙しさなのかをある程度判断できるよう、ランキング形式にしてみました。
診療科別・労働に関するランキング
労働政策研究・研修機構の「勤務医の就労実態と意識に関する調査」をもとに、診療科別の労働時間について見ていきましょう。
①週当たり労働時間のランキング(平均で多い順)
| 診療科 | 週当たり平均労働時間 | 中央値(週当たり労働時間) |
|---|---|---|
| 全体平均 | 46.6時間 | 50〜60時間 |
| 救急科 | 54.0時間 | 40〜50時間 |
| 脳神経外科 | 53.3時間 | 40〜50時間 |
| 外科 | 52.5時間 | 50〜60時間 |
| 小児科 | 52.0時間 | 50〜60時間 |
| 呼吸器科・消化器科・循環器科 | 49.4時間 | 50〜60時間 |
| 産科・婦人科 | 49.4時間 | 40〜50時間 |
*労働政策研究・研修機構「勤務医の就労実態と意識に関する調査」より一部抜粋 あわせて読みたい
②年次有給休暇取得日数のランキング(3日以下割合の高い順)
| 診療科 | 3日以下取得割合 | 取得日数中央値 | 7日以上取得割合 |
|---|---|---|---|
| 全体平均 | 47.2% | 4〜6日 | 27.0% |
| 脳神経外科 | 55.2% | 0〜3日 | 22.7% |
| 呼吸器科・消化器科・循環器科 | 52.8% | 1〜3日 | 20.9% |
| 救急科 | 52.0% | 1〜6日 | 22.2% |
| 眼科・耳鼻咽喉科・泌尿器科・皮膚科 | 49.1% | 0日 | 28.8% |
| 内科 | 48.8% | 0日 | 26.1% |
| 外科 | 47.6% | 4〜6日 | 23.9% |
*労働政策研究・研修機構「勤務医の就労実態と意識に関する調査」より一部抜粋 あわせて読みたい
③宿直・日直回数のランキング(宿直日直ありの割合が高い順)
<日直>
| 診療科 | 日直ありの割合 | 日直回数(中央値) |
|---|---|---|
| 全体平均 | 61.8% | 1〜2回 |
| 救急科 | 91.8% | 1〜2回 |
| 小児科 | 73.6% | 1〜2回 |
| 呼吸器科・消化器科・循環器科 | 70.0% | 1〜2回 |
<宿直>
| 診療科 | 当直ありの割合 | 当直回数(中央値) |
|---|---|---|
| 全体平均 | 67.4% | 1〜2回 |
| 救急科 | 94.4% | 5回以上 |
| 脳神経外科 | 78.0% | 1〜2回 |
| 精神科 | 75.0% | 3〜4回 |
*労働政策研究・研修機構「勤務医の就労実態と意識に関する調査」より一部抜粋(日直、宿直とも) あわせて読みたい
④オンコール回数のランキング(月4回以上割合の高い順)
| 診療科 | 月4回以上の割合 | 月当たりオンコール回数(中央値) |
|---|---|---|
| 全体平均 | 21.0% | 1〜3回 |
| 産科・婦人科 | 31.3% | 1〜3回 |
| 呼吸器科・消化器科・循環器科 | 30.9% | 1〜3回 |
| 外科 | 29.0% | 1〜3回 |
*労働政策研究・研修機構「勤務医の就労実態と意識に関する調査」より一部抜粋 あわせて読みたい
データからわかる忙しい診療科
週当たりの労働時間や有給日数などをランキング形式でご紹介しましたが、ここからわかる「忙しい診療科」のポイントを解説していきます。
まず、どのランキングでも上位に入ってくる救急科と脳神経外科についてです。
週当たり労働時間も宿直・日直回数も多く、トップクラスに忙しいことが伺えます。
有給取得率も低く、休日が満足に取れていないこともわかる状態です。
逆にオンコールのランキングには入っていませんが、常に病院にいるため、オンコールする必要がないという解釈ができると思います。
ただし、日直についてはそもそも病院の休診日が対象となるため、どの病院でもたいてい月に4〜8日程度しか発生しません。
よほど人手不足の病院でない限り、日直回数は似たような結果となりますので、参考程度にとどめた方がいいでしょう。
一般外科や産婦人科などは、宿直回数ではランクインしていないものの、その分オンコールでランキングしています。
オンコール待機はその責任から休日としてリラックスすることができず、結局勤務日と同じような感覚になってしまいがちで、こちらも辛い状況であることに変わりはありません。
このほか、有給休暇の取得日数が少ない診療科として、呼吸器科・消化器科・循環器科などがあります。これらの診療科では、一線で活躍している間はプライベートを楽しむゆとりを持つのは難しい科なのではないかと感じられます。
また、こうした数字から読み解く状況は、医師の肌感覚でも似たように捉えられているようです。
メドピア株式会社が実施した医師へのアンケートで、「一番きついと思う診療科」を答えてもらったところ、以下のような結果となっています。
| 順位 | 一番きついと思う診療科 | 回答数 |
|---|---|---|
| 1 | どの科も同じ | 1,010 |
| 2 | 産婦人科医 | 906 |
| 3 | 外科医 | 601 |
| 4 | 救急科医 | 480 |
| 5 | 小児科医 | 293 |
*メドピア株式会社「【医師アンケート調査】「一番きついと思う診療科目は?」―1位「どの科も同じ」、2位「産婦人科医」、3位「外科医」」より一部抜粋して引用
これらの情報を総合すると、「忙しい診療科」と言えるのは、次のような科になります。
- 救急科
- 脳神経外科
- 小児科
- 産婦人科
- 呼吸器、消化器、循環器科
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忙しさと年収の関係は?【データから見る実態】
続いては、忙しさと年収の関係性を見ていきます。
一般的に忙しいと言われる診療科として、救急科や脳外科、小児科や産婦人科が挙げられていますが、年収はどうなっているのでしょうか?
診療科別・年収ランキング
労働政策研究・研修機構の「勤務医の就労実態と意識に関する調査」から、診療科別の年収額をランキング形式でまとめました。
| 診療科 | 平均年収額 |
|---|---|
| 全体平均 | 1,261.1万円 |
| 脳神経外科 | 1,480.3万円 |
| 産科・婦人科 | 1,466.3万円 |
| 外科 | 1,374.2万円 |
| 麻酔科 | 1,335.2万円 |
| 整形外科 | 1,289.9万円 |
| 呼吸器科・消化器科・循環器科 | 1,267.2万円 |
| 内科 | 1,247.4万円 |
| 精神科 | 1,230.2万円 |
| 小児科 | 1,220.5万円 |
| 救急科 | 1,215.3万円 |
| 放射線科 | 1,103.3万円 |
| 眼科・耳鼻咽喉科・泌尿器科・皮膚科 | 1,078.7万円 |
*労働政策研究・研修機構「勤務医の就労実態と意識に関する調査」より一部抜粋 あわせて読みたい
忙しい診療科は年収が高いとは限らない
上記の年収ランキングを見ると、忙しさと年収が必ずしも比例していないことがわかります。
たとえば、週当たりの労働時間や当直回数がトップクラスである救急科は、平均年収が1,215.3万円と医師全体の平均を下回っています。小児科も同様に、業務負担が大きい一方で年収は低めの水準にとどまっています。
この背景には、救急科や小児科では体力的に有利な若手医師が主力として働くケースが多く、医師としてのキャリア初期は年収が上がりにくいという構造があります。そのため、忙しさの割に平均年収が伸びにくい診療科となっています。
一方で、脳神経外科や産科・婦人科、外科は労働時間や当直の負担が大きいものの、平均年収は医師全体の中でも高水準です。高度な専門性や責任の重さが収入面にも反映されており、「忙しいが収入面では報われやすい診療科」と言えるでしょう。
逆に、眼科・耳鼻咽喉科・泌尿器科・皮膚科は年収ランキングでは下位に位置していますが、週当たり労働時間が比較的短く、ワークライフバランスを取りやすい診療科です。特に皮膚科は美容分野などを選択することで、働き方次第で収入を大きく伸ばすことも可能です。
このように、診療科選びでは「忙しさ」と「年収」をセットで考えることが重要です。現在の働き方が負担に感じられる場合は、同じ診療科でも病院によって条件が大きく異なるため、他院の求人条件を比較してみることも一つの選択肢になります。 あわせて読みたい
医師専門の転職エージェント「メッドアイ」に相談することで、相場観や自分が転職したら年収がどれくらいアップできるのかという市場価値も知ることができるので、キャリアプランを見直すきっかけとなるでしょう。
医師の忙しい診療科に関するよくある質問

Q 一番忙しい診療科はどこですか?
労働時間や当直回数、有給取得状況などのデータを総合すると、救急科や脳神経外科は特に忙しい診療科とされています。
長時間労働や当直の負担が大きく、体力的な負荷が高い傾向があります。
Q 忙しい診療科ほど年収は高くなりますか?
忙しさと年収は必ずしも比例しません。
救急科や小児科のように業務負担が大きくても平均年収が医師全体の平均を下回る診療科もあり、診療科ごとの年収差には年齢構成や専門性などの要因が影響しています。
Q 忙しい診療科でも働きやすい病院はありますか?
はい、同じ診療科であっても病院によって当直回数やオンコール体制、医師数は大きく異なります。
勤務条件を個別に確認することで、忙しさを抑えながら働ける職場を見つけられる可能性があります。
Q 忙しさに対して年収が割に合わないと感じた場合はどうすればいいですか?
同じ診療科でも病院によって年収や労働条件に差があるため、他院の条件と比較してみることが一つの方法です。
医師専門の転職エージェント「メッドアイ」を利用すれば、診療科別の年収相場や求人情報を把握できます。
まとめ(忙しい診療科と大変なこと)
この記事では「忙しい診療科」についてまとめました。
長時間労働や休日が少ないなどの過酷な環境は、体力的にもしんどいものです。
しかし、そこにやりがいを見出す人もいますし、忙しいからこそ多様な経験を積むことができ、スキルアップにつながる側面もあります。
さまざまなデータを総合すると、忙しい診療科としてあげられるのは以下の通りです。
- 救急科
- 脳神経外科
- 小児科
- 産婦人科
- 呼吸器、消化器、循環器科
また、忙しさは必ずしも年収額とは比例しないこともご紹介しました。
診療科別に年収額を比較すると、上位に来るのは以下の診療科です。
- 脳神経外科
- 産婦人科
- 外科
- 麻酔科
- 整形外科
両方に名前が上がる診療科は「忙しいが年収も高い」と言えますが、救急科などは平均年収が低くなっています。
仕事量に対して収入が満足できないと考える場合、よりよい条件を求めて転職を検討するという選択肢もあります。
医師が転職を考えたときや、アルバイトを探したいと思った時には、医師専門の転職エージェント「メッドアイ」の活用が早道です。
特に転職を考えている場合、今後のキャリア形成にも影響が出てきますので、慎重な情報収集と検討が必要になります。
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